Vorliegendes Strategiepapier definiert die Rahmenbedingungen, Modalitäten und Mitteln anhand welcher die Raiffeisenkasse ihre Kollegialorgane – sprich Verwaltungs- und Aufsichtsrat - bzw. deren Zusammensetzung gemäß den Grundsätzen einer qualitativ und quantitativ ausgewogenen Politik, sowie gemäß den Prinzipien Diversität und Proportionalität ausrichtet.

Geschäftsordnung zur Selbstbewertung der Organe der Raiffeisenkasse