Le società cooperative operano sulla base di chiare norme di comportamento e nel rispetto degli standard concordati. Questo principio, sancito dalla legge e dagli statuti, non vige da poco tempo, bensì da quando esistono le società cooperative. Le regole sono note a tutti i soggetti societari attivi e a i loro partner contrattuali esterni.

Un esempio di norma di comportamento è il controllo dell’assistenza e della consulenza delle società cooperative, che per i soci rappresenta una particolare tutela e per le società cooperative stesse un controllo economico più rigoroso rispetto ad altri tipi di società. Un altro esempio è costituito dal fatto che le società cooperative non possono essere acquisite o fuse senza il consenso dei soci. L’importanza di queste due norme è tanto più lampante se considerata alla luce degli avvenimenti degli ultimi anni, caratterizzati da spettacolari bancarotte societarie e da vistose manipolazioni di bilanci.

Altrettanto fondamentale è constatare che nelle società cooperative le decisioni aziendali si orientano da sempre verso il cosiddetto “member value”. Le società cooperative vengono cioè fondate per rendere possibile o per sostenere le attività commerciali dei soci. Proprio questo è lo scopo societario: produrre per i soci valori che concorreranno a migliorarne la situazione economica. L’elemento precipuo non è dunque la strategia dello “shareholder value”, che – se interpretata a breve termine e con scarsa lungimiranza - può avere effetti addirittura svantaggiosi per clienti, collaboratori e per la sede stessa. Anche questo, a giudicare dalla prassi di alcune aziende, può essere un aspetto sottovalutato.

Grazie alla lunga tradizione di applicazione di norme generali di comportamento e di standard, la società cooperativa può garantire la continuità, che costituisce un fattore estremamente importante nelle relazioni economiche.

È con la continuità che nelle società cooperative e tramite le stesse si può riuscire a dare un contributo positivo alla sicurezza economica. Nelle cooperative si producono solidi principi di calcolo e dispositivi validi per gli individui e per le aziende, che consentono di promuovere decisioni orientate al futuro, vantaggiose sia per i soci sia per la sede.